14 października 2024 roku Prezydent RP Andrzej Duda podpisał ustawę, która wprowadza szereg zmian w procedurze doboru do służby w Policji oraz Straży Granicznej. Ustawa, która ma na celu zwiększenie efektywności postępowań kwalifikacyjnych, oferuje nowe możliwości dla absolwentów klas mundurowych i byłych funkcjonariuszy. Zmiany obejmują m.in. uproszczenie etapów rekrutacji oraz dostosowanie kryteriów do aktualnych potrzeb kadrowych służb mundurowych. Przepisy wejdą w życie po upływie 14 dni od daty ogłoszenia.
W ramach wprowadzonych zmian, Komendant-Rektor Akademii Policji w Szczytnie oraz komendanci szkół policyjnych zyskają możliwość zarządzania postępowaniem kwalifikacyjnym wobec kandydatów, którzy posiadają specjalistyczne kwalifikacje. W przypadku byłych policjantów, czas oczekiwania na powrót do służby został skrócony, co oznacza, że ci, którzy odeszli mniej niż 5 lat temu, nie będą musieli przechodzić przez wszystkie standardowe etapy rekrutacji.
Absolwenci oddziałów o profilu mundurowym również zyskają na nowych przepisach, mając możliwość przystąpienia do testu sprawnościowego jeszcze w trakcie nauki, co zapewni im szybszą ścieżkę do włączenia w szeregi Policji. Dodatkowo, wprowadzono zasady ułatwiające nawiązywanie stosunku służbowego w ramach służby kontraktowej, co może przyciągnąć nowych kandydatów, w tym emerytów policyjnych, umożliwiając im kontynuację kariery w Policji bez utraty wcześniejszych przywilejów emerytalnych.
Źródło: Policja Opole
Oceń: Nowe zasady doboru do służby w Policji wprowadzają istotne zmiany
Zobacz Także
